你好，很高兴为你解答成都工资低的原因可能涉及多个方面1地理位置因素成都相对于一线城市如北京上海等发达城市，地理位置较为偏远，经济发展程度相对较低，因此工资水平普遍较低2产业结构成都主要以制造业服务；不算根据查询成都市政府官网得知，成都会计师百分之675人拿4500到8000每个月，成都是一个新一线城市，会计师6000的工资基本上可以达到中等水平；元**，比上年增长99%，扣除物价因素后实际增长94%其中，城镇非私营单位就业人员平均工资为**元**，比上年增长90%城镇私营单位就业人员平均工资为**6278；元月，其中，一季度招聘薪酬中位数为7999元月，众数为5001元月，和上季度相比保持基本不变值得。

福利待遇好成都市青羊区民政局编外人员工资每月6000至7000元，有五险一金住房补贴和餐补，每月按时发放，不拖欠工资，所以成都市青羊区民政局编外人员工资福利待遇好；是15每小时根据查询劳动合同法信息显示，成都加班工资标准是15每小时，休息日加班20元每小时，法定节假日加班30元每小时用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班，用人单位安排加班的，应当；好就业，工资待遇高根据查询成都本地宝显示1成都作为一个很有特色的城市，加上这几年新增了很多高科技企业，未来就业前景很好2成都的工作工资基本在四千到八千之间，公司环境很好，福利待遇也很不错；5000根据查询boss直聘得知，成都龙泉西河康贝药房平均工资为5000，医院药房是集管理技术经营服务等于一体的综合性科室，药房不仅要保证提供给患者准确质量合格的药品，而且要保证患者安全有效地使用药品，确保医疗费用更为。

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1基本工资成都市医院的基本工资普遍较高，尤其是省级医院和一些知名三甲医院周边县城医院的基本工资相对较低，但也在逐步提高2奖金成都市医院的奖金制度较为完善，包括季度奖年终奖，部分医院还设有科研项目奖金；好1工资待遇成都极客未来员工工资区间为3000元元，最多人拿5000元8000元，与成都地区的平均工资相比，有一定的竞争力2工作氛围该公司工作氛围轻松，同事之间相处和谐；成都平均工资是在四位数左右的2022年成都市城镇全部单位就业人员平均工资比上年增长50%，扣除物价因素后，实际上增长了25%城镇非私营单位就业人员平均工资比上年增长56%，其中城镇非私营单位在岗职工平均工资比上年增。

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1根据查询成都市公安机关官网得知，试用期2个月，工资为1700元一个月2转正后工资范围为3200至3800元一个月，此外还有抓铺奖五险一金包吃住穿年终奖5000元等福利，平均工资为5000至6000元一个月3其他。