1、要有发展前途的还是做销售的好，做销售的，可以不停的升级，做助理很难有晋升空间，离开公司以后，对于助理工作的熟悉，换来换去还是在做助理，助理工资也比工作师低，工作师工资有提成在，9k以上，助理工资在5k；工装设计项目部采购实验室质量物管生产部等产品核心小组成员没有销售工程师，销售工程师偏向销售和售后服务，最好懂技术若按照技术含量高低排序或者在产品开发过程中重要性排序又或者再直接一点就是薪资待遇；元月，20%的工资收入位于区间9000元月；你可以根据你现在的工作环境薪资待遇各方面和基恩士销售工程师的做一下对比，综合考虑一下，不过基恩士，确实不错加不加入要看你的规划的选择，需要你自己做决定，其实趁着年轻多些经历总是好的KEYENCE对于充满热情想；基恩士校招比较难进，平均是1001的比例最终录用KEYENCE对于充满热情想最大限度地发挥自己潜能及想挑战自己的年轻人来讲，是一个理想的工作场所KEYENCE没有内部竞争对个人成长非常重视，从进公司的新入员工开始到实际；还有基恩士加班是没有加班费的，所以如果算时薪的话，薪水也不算高2区域分配与工作调动区域分配优先考虑公司需求，能分到哪里还要看你是欧皇还是非酋，在基恩士工作一段时间都会有区域调动，也是考虑公司需求，所以对地点；底薪6K+奖金+提成奖金 年综合10W以上，平均20W，能否进去还要看运气加实力，特别是最初看运气祝你好运。

2、第一年10W，第二年20W这个数字，你可以看成税后，税前不止总结，Keyence在薪资方面不会亏待你传言的一年顶三年，此话不假在基恩士除去假日外，基本上没有私人时间，早八晚八标配，新人的话因需要学习，一般更晚；一样根据Boss直聘查询显示，在基恩士，硕士和本科生的薪酬和晋升机会都是相同的，没有任何区别公司的薪酬制度明确，以绩效为导向，通过考核评价等方式激励员工的工作积极性和创造力因此待遇是一样的；基恩士待遇20万真的根据基恩士发布的招聘信息显示，招聘的岗位是销售工程师和技术工程师，两个岗位的月薪都是12k15k，但只要应届毕业生学历的人，而20万是年薪，所以是真的；基恩士，1974年5月创立，总部在日本大阪，注册资金2，451百万人民币，业务范围是传感器测量仪器视觉系统PLC显微镜激光打标机研究根据查询此公司官网显示此公司待定录取比例为64此公司环境较好，待遇薪资高；技术支持的话工资稍低，没有奖金，但有加班费劳动强度非常大，每天工作1416个小时，管理非常严格，大多数时间都在出差，身心压力都很大，日企中比较苛刻的一家基恩士KEYENCE成立于1974年5月，总部位于日本大阪基恩；元每月，因此基恩士待遇20万真的。

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4、可以只要你信心够，技术扎实，基恩士能够提供丰厚的待遇，而且不限制学历基恩士中国区校招岗位只有销售工程师只要你是本科学历，就可以报名，毕业起薪就是12w；元月，19%的工资收入位于区间9000元月。